A magyar piaccal szemez az amerikai TAB
Az Egyesült Államokban székelő, jelenleg a világ 18 országában jelenlévő The Alternative Board (TAB) a világ legnagyobb franchise hálózata, amely az üzlet- és vállalkozástulajdonosok számára elérhető szakértői tanácsadásra és üzleti coachingra szakosodott. 1990-es megalakulása óta a TAB világszerte több mint húszezer cégvezetőnek segített üzletük, vállalkozásuk fejlesztésében gyakorlati és valós megoldásokkal; most pedig Magyarországra hozná el ezeket a szolgáltatásokat.
A TAB egy olyan szervezet cégvezetők, igazgatók és vállalkozók, cégtulajdonosok számára, akik havonta egyszer összegyűlnek, hogy egy csoporttalálkozó (avagy saját igazgatótanácsi ülés) keretében megvitassák, miként tudnák fejleszteni vállalkozásukat. Mindegyik csoport (igazgatótanács) maximum 12 tagból áll, akiknek üzletei egymással nem versenyző vállalkozások. A tagok a többi csoporttagnak és a csoportvezető TAB szakértőnek bemutatják üzleti problémájukat, elképzelésüket vagy terveiket a cégvezetés különböző aspektusait illetően, mint például az értékesítés vagy hatékonyság ösztönzése, terjeszkedés, költségoptimalizálás, stb.
A csoporttalálkozók (igazgatósági ülések) mellett a TAB tagok minősített coach-ok vezetésével zajló üzleti coaching keretében is azonnal használható tudásra, perspektívára és támogatásra tehetnek szert. A rendszer segítségével a TAB tagok stratégikusabban tudják vezetni cégüket, ami nagyobb jövedelmezőséghez, egyúttal magasabb szintű elégedettséghez vezet.
A csoportvezető TAB szakértők (általában a hálózat helyi franchise partnerei) tipikusan legalább 10 éves szakmai tapasztalattal rendelkeznek management vagy tanácsadás területeken. Több franchise átvevő például a TAB segítségével bővítette meglévő tanácsadói praxisát.
A The Alternative Board Magyarországon elsőkörben egy olyan mester franchise partnert keres, aki egyrészről elindítja és vezeti hazánk első TAB helyszínét, másrészről pedig egyéni franchise partnerek bevonásával fejleszti a magyarországi hálózatot. Az első helyszín beindításához a mester franchise átvevő számíthat a hálózat minden partnere számára biztosított támogatási rendszerre. Ez magába foglalja a folyamatos támogatást hírlevelek, partnertalálkozók, a nap 24 órájában rendelkezésre álló telefonos asszisztens formájában, a megnyitóhoz kapcsolódó segítségnyújtást (online és helyszíni támogatás, szabadalmazott vállalati szoftver, franchise átvevői intranet platform) és marketing támogatást (hirdetési és reklámminták, nemzeti és regionális reklámozás, közösségi média, SEO, honlapfejlesztés).
Az átfogó támogatási rendszer mellett a franchise partnereket egy nyolcnapos betanítás, majd egy újabb nyolcnapos képzés keretében ismertetik meg a sikeres működés mikéntjeivel. Ezt követően a partnerek havi vagy negyedéves rendszerességű konferenciahívások, találkozók keretében csiszolhatják tovább tudásukat.
BÖNGÉSSZEN A HÍREK KÖZÖTT
Üzletvezetőből tulajdonos? Az MBE-nél lehetséges!
/2021.11.24.
Interjú Baranyai Zsomborral, a Mail Boxes Etc hazai franchise átvevőjével.
Az ingatlanpiac és a gyógyszertár piac voltak a tavalyi húzó ágazatok.
A coworking irodák népszerűsége töretlen, az IWG 34 országban 156 új egységet nyitott 2019 első felében.
A napjainkban egyre jobban terjedő közösségi munkaterek új lehetőségeket kínálnak a vállalkozóknak a már sok helyen telített irodabérleti piacon.
A franchise-ban keletkező ellentétek, sokszor a generációs különbségekből adódnak, mindenki a saját céljaiért dolgozik.
legolvasottabb
Mennyibe kerül egy McDonald’s?
/2022.02.02.
Bár hazánkban az amerikai óriás nem keres partnert, érdemes belegondolni milyen költségekkel is jár egy gyorséttermet üzemeltetni.
A 2000-es évek elején szinte minden európai országban jelen volt a hálózat, Németországban a Benelux államokban, sőt még hazánkban is. Akkoriban több problémával is küzdött a franchise óriás, hiszen az új piac teljesen más elvárásokat támasztott a hálózat elé. Amikor 2002-ben kivonult a Wendy’s Magyarországról az volt a közvélekedés, hogy drágább versenytársainál, és ezért nem tudta elérni a kívánt forgalmat.
A H&M lett a legértékesebb kiskereskedelmi márka Európában, legnagyobb arányban divat és szupermarket hálózatok a listán.
Gyakran halljuk, hogy a mai fiatalok lusták nem dolgoznak, és azt is, hogy lehetetlen velük dolgozni, lakást venniük, továbblépniük, de melyik igaz, ha egyáltalán bármelyik az?
Az ingatlanos szakma társadalmi megítélése ellenére egy gyorsan megtérülő befektetéssé válhat.